SE・ITエンジニアにおすすめ資格10選 【初心者～上級者の難易度別に紹介】

SE・ITエンジニアにおすすめの転職エージェント

対象エンジニア層	実務経験3年以上	実務経験3年以上	実務経験3年以上	実務経験3年以上	実務経験3年以上	実務経験3年以上	実務経験3年以上	実務未経験～2年	実務未経験～2年	実務未経験～2年	実務未経験～2年
サービス名	レバテックキャリア	マイナビIT AGENT	リクルートエージェント	ギークリー	社内SE転職ナビ	マイビジョン	テクノブレーン	ユニゾンキャリア	ワークポート	doda	type転職エージェント
メリット	求人のマッチング率が高い 担当は全員エンジニア経験者	書類添削・面接対策が充実 優良企業やレア求人が豊富	国内No1のITエンジニア求人数 スピーディな対応。急ぎの転職に◎	コンシューマ系開発案件に強い 現役のエンジニアが転職をサポート	幅広いエンジニア職種ほかフリーランス案件の紹介も可能 IT業界に精通したコンサルタントが対応	未経験からITコンサルを目指せる 利用者の95%が年収アップ	キャリア相談のみの利用もOK 中長期的なキャリア・転職の支援が可能	書類作成・面接対策をじっくり支援 内定・入社後のフォローも実施	担当からの積極的な求人提案 未経験転職への支援に強い	企業からのスカウトが多い 常時3万件以上のエンジニア求人	マッチ度の高い求人を紹介してくれる 年収アップ率が高い
デメリット	未経験者向けの求人は少ない	求人は都市部に寄っている	担当者が活動や応募を急かすことも	地方の求人少なめ。拠点は東京のみ	地方の求人は少ない	コンサル業界以外の求人は少ない	対応エリアは関東・関西のみ	求人案内メールが多く届く	求人は質よりも量を重視	提案の電話・メールが多い	地方の求人はやや少なめ
ITエンジニア の公開求人数	約2.5万件	約2.1万件	約11万件	約2.2万件	約4,000件	非公開	非公開	約1.0万件	約2.5万件	約5.7万件	約5,800件
特に多い エンジニア職種	プログラマー・SE全般、PL・PM	アプリケーションエンジニア、インフラエンジニア、社内SE、SE・PG、PM・PL	プログラマー・Webエンジニア、社内SE、製品開発・ASP、組込み・制御エンジニア、ITコンサル	プログラマー、SE、PL・PM、その他トレンド性の高い分野（エンタメ、ディープテック、SaaSなど）	アプリケーション(Web・モバイル)、IT企画・情報システム、サーバー(設計/構築・保守/運用)	ITコンサルタント など	機械、電気、半導体関連エンジニア、制御、組み込みエンジニア、フロント/サーバーサイドエンジニア、業務系SE	Webエンジニア、インフラエンジニア、社内SE、クラウドエンジニア	SE・PG、PL・PM、インフラエンジニア、社内SE	Webエンジニア、インフラエンジニア、SE、PM、機械学習・AIエンジニア	SE・PG、PL・PM、インフラエンジニア、社内SE
対象地域	◎全都道府県	◎全都道府県	◎全都道府県	◎全都道府県	◎全都道府県	◎全都道府県	関東・関西	関東（東京・神奈川・千葉・埼玉）・関西（大阪府）	◎全都道府県	◎全都道府県	東京・神奈川・埼玉・千葉
おすすめの人	キャリアアップ・年収アップを目指す人	書類添削・面接対策のサポートをしっかり受けたい人	なるべく早く転職したい人	エンタメ・BtoCの求人を多くチェックしたい人	社内SEへ転職したいSES/SI企業のITエンジニア	ITコンサルを目指す人	機電系・組み込み系エンジニアを目指す人	エージェントからじっくり支援を受けたい人	未経験分野にチャレンジしたい人	積極的にエンジニア求人をチェックしたい人	担当にじっくりサポートしてほしい人
公式サイト	無料登録	無料登録	無料登録	無料登録	無料登録	無料登録	無料登録	無料登録	無料登録	無料登録	無料登録

表内の求人数は2024年11月時点のものです。

資格はSEをはじめITエンジニアの仕事をするうえで、必須ではありません。
エンジニアのなかには「資格を取っても無意味」という人もいます。

一方で、企業のなかには有資格者の人数を積極的に公表する 、資格の有無を評価や昇進に関連付ける場合もあります。
一概に「資格は無駄」と切り捨てることはできないでしょう。

そもそも資格は、エンジニアのレベルを認定する側面もあります。
また、資格を取得することで、以下に挙げるメリットが得られます。

業界の評価が高く実力を裏付けできる資格であれば、取得によりあなたの評価は高まります。
本記事で解説する資格を参考に、目指す資格を選びチャレンジすることをおすすめします。

SE・ITエンジニアの資格は大きく分けて2種類

SEに関する資格は、国家資格とベンダー資格の2種類に分けられます。

「国家資格のほうがベンダー資格よりも良さそう」と思いがちですが、IT系の資格の場合は必ずしもそういえません。

国家資格とベンダー資格の違い

将来に役立つ資格を選ぶ際には、上記の違いを把握することも重要です。

SE・ITエンジニアに役立つ国家資格といえば、情報処理推進機構が実施する「情報処理技術者試験」が有名です。
この試験には12もの試験区分があり 、それぞれ認定するスキルレベルも大きく異なります。

ここでは初心者・中級者・上級者の3つに分けて、それぞれのレベルにおすすめする資格を取り上げます。資格の特徴を把握したうえで、チャレンジする資格を決める参考にしてください。

初心者（実務経験1年未満）

これからSE・ITエンジニアの道を歩もうとする、またはSE・ITエンジニアになったばかりの人には、以下の資格をおすすめします。

基本情報技術者

基本情報技術者は、ITエンジニアに求められる基礎的なスキルを認定する資格です。

ITエンジニアへの第一歩を踏み出した人に適した資格といえるでしょう。但し合格率は20～30%程度 と、楽に合格できる試験ではないことに注意が必要です。

この試験では技術面はもちろん、プロジェクトマネジメントや企業活動など、システム開発に関する幅広いスキルが試されます。

プログラミング言語に特化した試験問題があることも特徴のひとつです。合格すると上司や先輩の指導のもと、設計や構築、運用の業務を遂行できるスキルが認定されます。

試験はコンピュータを活用したCBT方式で行われ、上期・下期それぞれについて実施期間が設けられます。受験日や時刻は選べますが、受験できる機会は1つの期間につき1回限りですので注意してください。

情報セキュリティマネジメント試験

情報セキュリティマネジメント試験は、業務遂行に必要なセキュリティに関するスキルを認定する資格です。

本来はシステムを利用する側に向けた資格ですが、ITエンジニアになったばかりの人にとってはセキュリティのスキルが身についているという点で、アピールのひとつとなります。

資格の取得により、リスク評価や情報資産の管理、各種規程の策定、有事の際の対応、外部委託する際のセキュリティ確保など、多種多様なスキルが認定されます。

合格率は50%前後ですから、しっかり対策すれば合格できるでしょう。

基本情報技術者と同様、試験はCBT方式で行われ、上期・下期それぞれに実施期間が設けられます。受験日や時刻は選べますが、受験できる機会は1つの期間につき1回限りですので注意してください。

中級者（実務経験1～3年）向け資格

実務経験が1～3年にもなると、ひと通り仕事にも慣れてくるもの。
より責任のある仕事を任されたいという思いも出てくることでしょう。ステップアップするためにも、以下の資格取得をおすすめします。

応用情報技術者（AP）

応用情報技術者はシステム開発のプロジェクトにおいて、即戦力の証明となる資格です。
例えば開発業務はもちろん、設計から運用・保守まで一通りの業務をこなすことが可能です。また技術調査や情報戦略の立案において、活躍できるスキルも認定されます。

プロジェクトメンバーとしては十分なスキルを備えており、プロジェクトリーダーを目指せるレベルのエンジニアといえるでしょう。

試験は4月と10月に、筆記試験で行われます。午前試験はマークシート、午後試験は記述式です。

基本情報技術者よりも高度なぶん、技術面だけでなくマネジメントや経営・情報戦略という観点でも、より深い知識とスキルが求められます。

また合格率は20%台前半であり、基本情報技術者の合格者が受験することを考えると簡単な試験とはいえません。

データベーススペシャリスト試験（DB）

企業が情報システムを用いる際は、データベースの活用が欠かせません。
この試験に合格すると、データベースに関するスペシャリストとして認定されます。

特定のデータベースシステムに依存しないことは、特徴のひとつ。
加えてデータベースシステムの構築・運用からテーブルのレイアウト、パフォーマンス向上など、データベースに関する幅広い知識やスキルを求められることが特徴です。

試験は10月に、筆記試験で行われます。午前試験はマークシート、午後試験は記述式です。
午後の試験は事例をもとにした出題もあるため、業務経験に基づく高いスキルが求められます。また合格率は15%前後であり、難易度の高い試験に挙げられます。

上級者（実務経験3年以上）向け資格

実務経験が3年以上ともなると、プロジェクトリーダーなど責任のある地位を任される人も出てくることでしょう。
より高いレベルの仕事をするためにも、以下の資格にチャレンジすることをおすすめします。

それぞれの資格について、詳しく確認していきましょう。

プロジェクトマネージャ試験

プロジェクトマネージャはシステム開発プロジェクトの「ヒト・モノ・カネ」を取り仕切る、花形といえる職種です。
技術力は当然として、統率力、予実管理やリスクマネジメントも欠かせないスキルに挙げられます。

顧客の依頼を正しく読み取り、必要に応じて交渉するスキルも欠かせません。プロジェクトマネージャの資格を取ることで、システム開発を率いる高いスキルが認定されます。

試験は10月に、筆記試験で行われます。
午前試験はマークシート、午後試験は記述式と論述式です。

論述試験ではご自身の経験をもとに、題意に沿って解答しなければなりません。また合格率は15%前後 。受験者層を考えると、難易度の高い試験に挙げられます。

システムアーキテクト（SA）試験

システムアーキテクトは、要件定義や設計といった上流工程に特化した資格です。

顧客の要求を正しく把握した上で、業務改善・改革に役立つシステムの設計をすることは重要な役割に挙げられます。

OSやミドルウェアを、適切に選択することも重要。
ときには業務知識も活用し、顧客に対してより良い方法を提案する場面もあるでしょう。システムアーキテクトの資格を取ることで、これらの業務を遂行できるスキルが認定されます。

試験は4月に、筆記試験で行われます。午前試験はマークシート、午後試験は記述式と論述式です。論述試験ではご自身の経験をもとに、題意に沿って解答しなければなりません。
また合格率は15%程度であり、受験者層を考えると難度の高い試験となっています。

ネットワークスペシャリスト試験

この試験は、ネットワークのプロフェッショナルを認定するものです。
ベンダーフリーの資格であるため、特定の製品に関する知識は求められません。一方で有線から無線まで、ネットワークに関する幅広い知識やスキルを求められることが特徴です。

加えて試験に合格するためには、企画や要件定義から保守・運用まで、さまざまな工程において高いスキルを持っていなければなりません。
試験の合格により、高いスキルを持つネットワーク技術者として認定されます。

試験は4月に、筆記試験で行われます。
午前試験はマークシート、午後試験は記述式です。午後の試験は事例をもとにした記述式ですから、高いスキルが求められます。また合格率は12～15%程度と、難易度はかなり高くなっています。

ここまでは国家資格を取り上げてきましたが、ベンダー資格もSE・ITエンジニアに役立ちます。運営元はOracle社やシスコなどのIT企業や、LPI-Japanなどの団体となっています。

ベンダー資格は国家資格よりも、はるかに種類が多いことは見逃せません。加えて以下の通り、国家資格とは異なる特徴があります。

受験するベンダー資格を選ぶ基準として、IT業界で評価されているかどうかは重要な要件です。
以下に代表的な3つの資格を紹介します。いずれも著名な資格ですので、ご自身のキャリアと大きく関わると判断できそうなら、目指すことを検討してみてください。

オラクルマスター

Oracle Databaseの管理スキルを証明する資格です。
DB技術者にとって必要なスキルの習得と、新機能の採用やプロジェクトへの参画の幅を広げられます。

Cisco Certified Network Associate（CCNA）

アソシエイトレベルの職務に備えるための認定プログラムです。
受験に際しては、以下の条件を満たしていることが望まれます。

Linux技術者認定試験

「クラウド」「オープンソースのリテラシー」「システムアーキテクチャの知見」を含む、Linux技術者としてのスキルを証明する認定資格です。

ユニゾンキャリア

ユニゾンキャリアは、主に20代～30代の若手エンジニア向けの転職エージェントです。
未経験者向けの支援も積極的におこなっており、転職活動に不安を感じている人や経歴に自信がない人におすすめです。

同サービスの特徴でとくに押さえておきたいのが、「書類作成・面接対策をじっくり支援」してくれること。一人あたり最低5回以上の面談機会を設けつつ、未経験からの転職活動を力強く支援します。

ユニゾンキャリアを利用した人たちの評判・口コミからは、「未経験に対して優しく、かつ的確なアドバイス」、「キャリア相談が手厚かった」「自信を持って面接に臨めた」といった意見・感想が多く見られます。

ユニゾンキャリアの特徴

マイナビIT AGENT

異業種へ転職する際、第二新卒など年齢が若い層ほど経験の少なさが障壁になりにくい傾向があります。

年齢が若いことに加え、前職での在籍年数も長くないことから、まだ特定の職場のカラーに染まっていないだろう、と考える企業が多いようです。

第二新卒に該当する人であれば、異業種へのキャリアチェンジは可能性が十分に残っていると言えるでしょう。

マイナビIT AGENTはマイナビ社が運営する転職エージェントで、IT・Web関連の職種を専門に扱っています。

第二新卒を対象とした求人を多数保有しており、実務未経験者でも募集対象となる求人を紹介してもらえる可能性大でしょう。

未経験業種へ転職する際に注意しておきたいこととして、「前の職場と比べて」といった比較対象がないため、就労環境の良し悪しを判断することが難しい点が挙げられます。

マイナビIT AGENTはマイナビのネットワークを活用して、大手企業だけでなく中小の優良企業の求人も多数保有しています。

初めてのIT業界だからこそ、良い環境で働ける可能性の高い職場を紹介してもらうことはとても重要なことです。

マイナビIT AGENTの特徴

ワークポート

異業種への転職の場合は特に、在職中に転職活動をし、内定が出てから現職で退職の申し出をするのが鉄則です。

異業種への転職はすんなりと内定がもらえるか、なかなかもらえず転職活動が長期化するか見通しを立てにくいものです。

なかなか決まらない場合でも焦ってしまわないよう、在職のまま転職活動をしたほうが気持ちの面で無理がないからです。

ただし、在職中の転職活動は「忙しくて時間が取れない」という問題がつきまといます。

まして、転職エージェントに登録後、必要な連絡がなかなか来ないようでは時間がムダになってしまいます。未経験職種に応募するからこそ、スピーディに対応してもらいたいと考えるのは自然なことです。

WORKPORTはIT業界への転職を得意とする転職エージェントとして知られています。IT業界への転職を検討している人なら、登録しておいて損はない転職エージェントと言えるでしょう。

求人の紹介数に関しても、登録後にヒアリングを終えるとすぐに紹介してもらえるケースが多いため、未経験者を対象とした求人にはどのようなものがあるのか知りたい人に最適です。

ワークポートの特徴

Q1. 資格取得はSEやITエンジニアにとってどのようなメリットがありますか？

資格取得には以下のようなメリットがあります：

また、企業によっては資格の有無を昇進や評価に関連付ける場合もあります。

Q2. 国家資格とベンダー資格はどのように異なりますか？

国家資格は国内での信頼性が高く、取得後は生涯有効です。一方、ベンダー資格は特定の製品に関連することが多く、世界共通で評価される場合が多いです。ただし、ベンダー資格には有効期限が設けられていることがあります。

Q3. 初心者向けのIT資格にはどのようなものがありますか？

初心者向けには以下の国家資格がおすすめです：

これらは、ITエンジニアに必要な基礎的なスキルやセキュリティ知識を認定する資格です。

Q4. 実務経験1～3年の中級者向けにはどの資格がおすすめですか？

中級者向けには以下の資格があります：

これらは、設計や運用、プロジェクトの中核で活躍するためのスキルを証明する資格です。

Q5. 上級者向けにはどの資格がおすすめですか？

上級者向けの資格には以下が挙げられます：

これらはリーダーシップや専門知識が求められるポジションを目指す際に役立ちます。

Q6. ベンダー資格で特に評価が高いものは何ですか？

以下のベンダー資格は業界での評価が高いです：

これらの資格は特定の製品や技術に特化したスキルを証明します。

Q7. IT資格を取得する際の費用相場はどれくらいですか？

国家資格の受験料は7,500円程度ですが、ベンダー資格の受験料は1万円以上の場合が多く、高いものでは20万円を超えることもあります。資格を選ぶ際には費用対効果も考慮しましょう。

Q8. 転職を目指す際、資格以外に役立つものは何ですか？

資格のほか、転職エージェントの利用がおすすめです。特にIT業界に特化したエージェントを利用すると、求人の紹介や書類作成、面接対策など手厚いサポートを受けられます。

ここまで解説した通り、資格にはさまざまなものがあります。国家資格はもちろん、評価の高いベンダー資格が多数あることもおわかりいただけたことでしょう。

経験年数やレベル、キャリアパスにより、目指すべき資格は分かれます。あなたが目指すキャリアにあわせて、取得する資格を選びましょう。

また弱点を強化する目的で資格を取得することも、よい方法のひとつです。本記事で紹介した資格のなかには合格率が低いものも多数ありますが、豊富な経験を積んだうえでしっかり試験対策を行えば、合格も十分に可能です。

SE・ITエンジニアは資格がなくても仕事はできますが、資格があることでスキルを客観的に裏付けることができます。適切な資格を選んで取得し、ご自身の価値向上につなげましょう。