リージョナルキャリア長野の特徴・評判を徹底紹介。利用がおすすめの人と有効な使い方
［最終更新日］2025/05/10
長野県内での転職、または長野県へのU・Iターン転職に向けて、「まず話を聞いてみたいが、どこに相談すればよいか分からない」と迷っている方も多いのではないでしょうか。
今回は、長野県の転職支援を行う転職エージェント「リージョナルキャリア長野」について、サービスの特徴と利用者の評判、メリット・デメリットについてお伝えします。
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U・Iターン転職や地方転職では、大手転職エージェントでは十分な支援を受けられないことも多いです。
また、あなたの望むキャリアプラン・ライフプランを実現するうえで、転職エージェント選びは重要です。本記事をチェックして、リージョナルキャリア長野があなたにとって利用すべきサービスか検討してください。
この記事で得られる知識とポイント
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目次
リージョナルキャリア長野の特徴とおすすめの人
リージョナルキャリア長野の特徴
| 対応エリア | 長野県全域 |
|---|---|
| 利用者層 | 全世代 |
| 面談サポート | あり（電話・オンライン・対面のいずれか） |
| 料金 | 無料 |
| 運営会社 | 株式会社エンリージョン |
リージョナルキャリア長野は、2012年より長野県内での転職および長野県へのUターン・Iターン転職の支援に特化してサービスを提供する、転職エージェントです。
長野県の松本市・長野市に拠点を持ち、転職支援をするコンサルタントは全て長野出身かつUターン経験者です。長野の転職事情のみならず、Uターン・Iターンへの理解のあるコンサルタントから、サポートを受けられます。
面談サポートは、現地（松本市・長野市）での対面のほか、電話・オンラインも受け付けています。
日時は利用者の方々のご都合に応じ、平日19時以降や土日の休日も対応しています。
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リージョナルキャリア長野の大きな強みは、地元企業に関する質の高い情報提供ができる点です。
当社ではふんだんに地元企業と顔を合わせての情報共有を行っていますので、その職場の雰囲気や求められる人物像など、リアルかつ選考時に役立つ情報を提供できます。
とくにUターン・Iターン転職においては、企業情報だけでなく地域情報までの収集が求められます。
「まだ転職するか決めていない」という方にも、気になっていることや不安に感じていることの相談を受け付けています。
まずは相談だけしたいという方も、ぜひご連絡ください。
リージョナルキャリア 長野県の拠点
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長野支店
長野県長野市岡田町215-1 フージャース長野駅前ビル7F
長野駅より徒歩6分 -
松本支店
長野県松本市深志1-1-15 朝日生命松本深志ビル2F
松本駅より徒歩4分
リージョナルキャリア長野がおすすめの人
- 長野県へのUターン・Iターン転職を検討している人
- 時期を急がず、じっくりと転職準備をしたい人
- これまで培った業務経験（チームリーディングやマネジメント）を、地方企業で活かしたい人
「長野県へのUターン・Iターンを検討しているが、その判断材料となる情報が不足している」と感じている人は、リージョナルキャリア長野への相談によって解消できる可能性が高いでしょう。
また、リージョナルキャリア長野では県内の大手企業との付き合いが多く、これまでの経験を活かせるポスト・権限での働き方を提案されることも多いです。
「住み慣れた長野県で、新しくやりがいのある働き方を見つけたい」という人にもおすすめです。
リージョナルキャリア長野に多い求人の業種・職種は？
リージョナルキャリア長野に多い求人は、業種別ではとくにメーカー（電気・電子・機械系）、流通・小売・サービス、建設・土木・不動産です。
職種別では、電気・電子・機械技術者、エンジニア、バックオフィス系（総務・人事・事務など）、営業・営業企画、販売促進など幅広く確認できます。
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公式サイトで紹介している求人以外にも、普段弊社がお付き合いしている企業様のニーズに合いそうと判断した場合に、「こんな企業もありますよ」とご提案させていただくこともあります。
いちどご相談いただければ、現在長野県でどんな求人があって、またどんな働き方が実現できそうかイメージを持てると思います。
仮にそのときに希望する求人がなくとも、新たな求人が発生したときに改めてご提案をさせていただきます。
リージョナルキャリア長野を実際に利用した人の評判・口コミ
ここからは、実際にリージョナルキャリア長野を利用した人の評判・口コミについて見ていきましょう。
リージョナルキャリア長野の評判・口コミで多く見られる意見
- 担当者の知識・人柄に触れて「この人なら信頼できる」と思えた
- 急かさず、こちらのペースの転職活動に合わせてくれた
- これまでの経歴と志向を理解したうえで、適切な求人提案をしてもらえた
ネット上のリージョナルキャリア長野の評判・口コミ
今回が最後の転職と決めており、あせらず丁寧に転職活動をしようと、企業への応募も1社ずつ進めました。
ところが１社目は不採用。内心「どうしよう」と不安な気持ちだったのですが、担当の方が「大丈夫、大丈夫。気にしなくていいよ」と励ましてくださって、いろいろなアドバイスもいただいて、本当にありがたかったです。
企業に対して聞きたいことがあったら何でも先方に確認してくださるし、的確な情報をもらえるので、すごくやりやすかったです。
長野県で生産管理系の求人を探していたら、リージョナルキャリア長野で多くの求人が掲載されていたので、連絡を取ってみました。
担当の方がとてもフランクに接してくださったのが印象的でした。話をしていくにつれて、“どうしてそんなに深く知っているんだろう”と思うくらい、会社についての情報が豊富だったので信頼が置けると感じましたし、この方に相談していけばなんとかなるかもしれない、という希望が湧いてきました。
「長野県で転職するなら長野県に特化したエージェントがいいのでは」と考え、見つけたのがリージョナルキャリア長野でした。ちょうど新宿で相談会があるということだったので、「話を聞いてみようか」と気軽な気持ちで参加してみました。
給料の水準は下げたくなかったのですが、魅力的な会社を紹介されて驚きました。
そのうち一社から、幹部社員として評価していただき無事転職が決まりました。
最初はハローワークなどを使って活動を始めたのですが、どうにも埒が明かない。このままでは難しいと思い、転職サイトをいくつか調べた中で見つけたのがリージョナルキャリア長野でした。
できればこれまでの経験を少しでも活かせる仕事があればとお願いしたところ、その場で4社ほど候補となる会社の情報を見せていただきました。
そのうち1社から無事内定の連絡。58歳からの新天地、よいスタートを切れました。
面談会では担当の方から「あなたの経歴ならばぜひ紹介したい会社があります」と求人を提示していただきました。
リージョナルキャリア長野さんは、求人企業の社風や経営者の人柄までよく下調べされてる印象でした。
希望条件だけではなく仕事に対する姿勢や物事の考え方など、より人間的に踏み込んで知ろうとしてくれたという良い印象がありました。
転職の希望条件として、趣味のロッククライミングは続けたいので休日はしっかり取れること、極端な残業はないこと、営業という職種は続けたいこと、そして業種にはあまりこだわらず紹介してもらいました。
担当の方とは、お互い言いたいことを言い合えましたので、気持ちよく納得のいく活動ができたと思っています。
最初の1時間ほどの面談で私の性格をずばり言い当てられたのにはびっくりしましたし、この人なら信頼できると思えました。
リージョナルキャリア長野を利用した人たちの評判・口コミでとくに多かったのが、「担当者の知識・人柄に触れて『この人なら信頼できる』と思えた」というコメントです。
「地元企業の情報に精通している」点、そして「スキルだけでなく転職者の方々の人柄・志向を踏まえてのマッチングを行っている」点を、多くの人が評価しています。
また、大手転職エージェントでよく見られるような「応募を急かす」「マッチしない求人を大量に紹介してくる」という声は一切見られませんでした。
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当社のサービスを利用される方とは、中長期的なお付き合いになることが多いです。
とある男性の方は、4年前に当社サービス経由で転職をされたのですが、その後もお付き合いが続いています。
ときに「知り合いで長野県への転職を考えている人を紹介したい」とお話をいただき、結果としてその方経由で4名の方の転職ご支援をさせていただくことになりました。また、別の方で、いちど内定が決まったのですがちょうどそのタイミングでプライベートのご事情で、内定を辞退することになった女性の方がいらっしゃいました。
その後、「子どもが大きくなったのでまた転職活動を始めたい」とご連絡をいただき、再度転職支援をさせていただきました。子育てとの両立への理解のある企業様を紹介させていただき、現在はその企業様で精力的にご活動されています。
リージョナルキャリア長野のメリット
リージョナルキャリア長野に登録するメリット
利用者の想いや不安に寄り添ったサポートを提供
リージョナルキャリア長野を利用した人の評判・口コミでも触れましたが、同サービスの特徴としてとくに際立つのが「利用者の想いや不安に寄り添ったサポート」です。
リージョナルキャリア長野の担当コンサルタントは、サービスを利用する人の経歴だけでなく現在の状況と想いをしっかり見据えたうえで、提案を行います。
そのため、紹介される求人のマッチングについても、高い評価を勝ち得ています。
また、求人提案のタイミングも利用者の方々に合わせて行い、無理に転職を進めることはありません。
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私たちは、サービスを利用される方々の「人」としての部分に深く入り込むことを大切にしています。
たとえば、価値観や考え方、現在のご状況、お人柄などです。
そうした情報も含めて求人を提案していますので、他の転職サービスと比べても高いマッチング品質でサービスをご提供できるのだと思います。また、Uターン・Iターン転職を予定する方々とは、1～2年スパンというように、中長期的なやり取りになることが多いです。
たとえば「子どもが小学生になるタイミングで移住したい」「両親の体調が気になる」など、移住に向けての想いやニーズはその人それぞれです。
あくまで利用される方々のペース・タイミングに合わせて、そのときどきに必要となるサポートを提供させていただきます。
提案する企業のマッチング精度が高い
リージョナルキャリア長野を利用した方々には、「生産管理→人事」、「プログラマ→社内SE」、「自動車メーカー→電子機器メーカー」など、職種・業種のキャリアチェンジを果たした人が多く見られます。 「希望に合致する求人を紹介してもらえた」という声も非常に多く、提案する企業のマッチング精度が高いことがうかがえます。 これは、リージョナルキャリア長野の以下特徴によるところが大きいでしょう。
- コンサルタントは全員長野在住、かつUターン経験者
- 地元長野の企業とのリレーションが厚く、定期的に直に顔を合わせての企業訪問を行っている
- 利用者の経歴だけでなく人柄・状況・想いも把握したうえで求人の紹介をする
他の転職サイト・転職エージェントを利用していて、「自分に合う求人に出会えない」と感じている人こそ、リージョナルキャリア長野を利用するメリットは大きいはずです。
非常に高品質な「面接トレーニング」が受けられる
リージョナルキャリア長野を利用した方々の感想アンケートでとくに多い意見が、「面接トレーニングが良かった」というものです。
面接トレーニングとは、企業面接の事前に行う面接対策および模擬面接です。
リージョナルキャリアの面談トレーニングでは、一般的な面接の受け答えだけでなく、応募企業の特徴や採用 担当の評価しやすいポイントに合わせて、「この企業様には、この点を強調するとよいですよ」といった企業毎の対策もレクチャーしてもらえます。
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「面接」と聞くと、「テスト、口頭尋問の場」と捉えてしまう方もいますが、それよりも「ご自身のことを企業に余すことなく知ってもらう場、理解してもらう場」 と捉えた方がよいと、私は思います。
もちろん企業様の方でも求職者の方の経歴・スキルは確認しますが、多くの場合それらは職務経歴書で確認します。また、私たちも経歴・スキル面でミスマッチのある求人は紹介しません。
面接の場において、企業様は「求職者の方の人柄」を重視することが多いです。
とうぜん、企業様によって重視する点に違いがありますので、どこを重視しているのか、また求職者様の想いをどう伝えていくのがよいかについて、私たちの方でサポートをいたします。
リージョナルキャリア長野のデメリット・注意点
続いては、リージョナルキャリア長野を利用する際のデメリットについても見ていきましょう。 注意する点は、以下の２つです。
リージョナルキャリア長野のデメリット・注意点
すぐに求人が紹介されない場合もある
ここまでお伝えした通り、リージョナルキャリア長野では、転職者の方への求人紹介は企業との適切なマッチングが確認できたうえで行われます。
そのため、希望条件や時期によっては、すぐに求人が紹介されないこともあるでしょう。
急ぎの転職を希望する方は、リージョナルキャリア長野に加えて複数の転職エージェントを併用するのが効果的です。
都市部からの転職の場合、年収が下がることも
東京、大阪、愛知などの都市部から長野県への転職の際、年収相場の差から年収が下がることもあります。
そのため、年収アップまたは現年収額のキープを優先的に条件立てしている人は、希望求人になかなか出会えない、最終的に年収ダウンを受け入れるなどのことも起こり得ます。
一方で、リージョナルキャリア長野は県内の他の転職エージェントと比較して、好条件の求人が多い傾向にあります。仮にそのときに希望条件に沿う求人がなくとも、今後発生する可能性があるでしょう。
長野県での転職において年収アップも検討している人は、その旨をリージョナルキャリア長野の担当コンサルタントと共有したうえで、時期・タイミングを含めた中長期的な進め方について相談されるとよいでしょう。
また、長野への移住によって住居費や教育費が下がり、支出改善が実現されることも多いです。
転職時点の年収だけでなく、今後の中長期的な働き方・暮らし方を中長期的に見据えて、企業選びをすることが大切です。
リージョナルキャリア長野を最大限に活用するための3つのポイント
ここまでの内容で、リージョナルキャリア長野のサービスについての理解は深められたのではないでしょうか。
「リージョナルキャリア長野を、利用してみようかな」と思ったら、更にサービスを有効活用するための以下３つのポイントをご確認ください。
キャリアの棚卸しを行い、「この先に実現したい働き方」を言語化しておく
転職しようかなと思った時点で、いちど「キャリアの棚卸し」を行っておくとよいでしょう。
キャリアの棚卸しとは、「これまでの自分のキャリアで何をやってきたのかを全て洗い出すこと」です。
これだけ聞くと、「なんだか面倒そう…」と思った人もいるかもしれませんが、例えば職務経歴書を記載することも、これまでの経歴を整理することになりますので、キャリアの棚卸しに通じます。
キャリアの棚卸しをするメリットは、「これまでの自分の働き方」そして「この先に実現したい働き方」が明確になる点が挙げられます。つまり、より深い「自己分析」ができるのです。
転職活動をする際、「この先に実現したい働き方」が明確にある方がうまく進みやすいです。
リージョナルキャリア長野の担当コンサルタントも、あなたの目指す将来像に合わせて、適切なサポートをしてくれるでしょう。
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リージョナルキャリア長野のサービスは、とくに事前に準備なく受けられます。
ですので、上に挙げた「キャリアの棚卸し」や「職務経歴書の作成」をせずとも、相談したいと思ったときに相談いただいて構いません。一方で、キャリアの棚卸しをしておくことによって、「自分自身がどんな求人を求めているのか」がクリアになります。結果として、こちらから提案する企業求人についても吟味・選択しやすくなるはずです。
また、私たちの方でも、利用者の方々の希望に合った求人を紹介しやすくなります。
とくに、「どの求人を見ても、あまり興味を持てない‥」という人は、いちどキャリアの棚卸しをしておくとよいと思います。その結果、やりたかったことが見えてくることが多いです。
担当コンサルタントに「本音」を共有する
リージョナルキャリア長野の担当コンサルタントは、いわば転職活動の「伴走者」です。
転職に対する思いや不安に感じている点なども含めて、担当コンサルタントには本音を共有しつつのコミュニケーションが望ましいでしょう。
自分を良く見せようと繕ったり、本音を隠して接したりすると、担当者にとって必要な情報を十分に得られず的確なアドバイスができない恐れがあります。
また、担当コンサルタントの方でも、利用者の方々の本音に共感したことで最適な求人紹介がされやすくなることは多いです。
紹介される求人やアドバイス内容のミスマッチを防ぐためにも、担当エージェントには「本音」で接することが大切です。
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利用者の方々には、リージョナルキャリア長野を「人生のキャリアを、一緒に相談して考えていくパートナー」として接していただければと思っています。
とくに「地元長野に関わりたい」という想いは、私たちだけでなく地元企業様にとっても大いに関心のあるところです。
そうした本音部分を共有いただくことによって、より適切な支援ができますし、また転職後のその後のキャリアについてお話や情報共有する機会も作れるでしょう。これまで当社のサービスを利用されて、転職後もお付き合いさせていただいている方は多いです。
サービスの目指すところは、「ただ転職支援をするエージェント」ではなく、「長野での働き方、生き方をともに考え、長野の地でともに成長・発展していく仲間」と利用者の方々から認めていただくことです。
興味がありましたら、ぜひお声がけください。
急ぎの場合は、複数の転職エージェントに登録する
今回が急ぎの転職になる場合は「リージョナルキャリア長野一択」にするよりも、併せて２～３の転職エージェントを利用することをおすすめします。
各エージェントが独自に保有している求人も少なくないため、選択肢をできるだけ広げておく意味でも、転職サービスの複数利用は重要です。
また、複数の転職エージェントを活用することで、自分に合う担当者の見極めもしやすくなるでしょう。
長野県での求人が豊富な転職エージェント
| サービス名 | ワークポート |
doda |
リクルートエージェント |
リージョナルキャリア長野 |
ジョブズゴー |
イーキュア |
パソナキャリア |
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| メリット |
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| デメリット |
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| 得意業界/職種 | ◎全業界 | ◎全業界 | ◎全業界 | ◎全業界 | ◎全業界 | ◎全業界 | ◎全業界 |
| 対象年代 | ◎全年代 | ◎全年代 | ◎全年代 | ◎全年代 | ◎全年代 | ◎全年代 | ◎全年代 |
| おすすめの人 |
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| 公式サイト |
リージョナルキャリア長野のサービス登録から内定までの流れ
リージョナルキャリア長野のサービス登録から内定までの流れは以下のとおりです。
- ①サービス申し込み
- ②面談（転職・キャリア相談）
- ③求人紹介
- ④企業への推薦（書類選考のサポート）
- ⑤企業面接のサポート
- ⑥内定（条件交渉・退職準備）～入社サポート
①サービス申し込み
リージョナルキャリア長野の公式サイト（下記ボタンからアクセスできます）にて、登録手続きを行います。
登録時に入力する内容は、以下があります。
- プロフィール（氏名・住所・連絡先）
- 学歴・職歴
- 希望条件
- （職務経歴書をすでに作成済みの場合は、併せて提出）
登録後、3営業日以内に担当となるコンサルタントから面談の日程調整などの連絡が入ります。
②面談（転職・キャリア相談）
面談は、遠方にお住いの場合は電話またはオンライン（Zoom、GoogleMeetなど）で行われます。
主に以下の内容について話し合います。
- 転職の時期（未定も含め）
- 希望条件
- キャリアや移住に関しての相談
- （すぐに求人が用意できる場合）求人の紹介
担当となるコンサルタントがマンツーマンでじっくり、相談に応じてくれます。
また、平日夜間・土日祝日の面談を希望の際も柔軟に対応してもらえます。
③求人紹介
面談後、メール・電話などで求人の紹介があります。
気になった求人があった場合は、すぐに応募する前にいちど担当コンサルタントに相談してみるとよいでしょう。
求人票より更に紹介の情報を得られることがあります。
また、転職活動をしていくなかで希望条件の変化があった場合も、適宜担当コンサルタントに共有することをおすすめします。
コミュニケーションを重ねるごとに担当コンサルタントはあなたの適性や志向を正しく理解できるようになります。
ときにまだ求人化されていない「新規ポジション」の開拓を行ってくれることもあるでしょう。
④企業への推薦（書類選考のサポート）
応募する企業が決まったら、担当コンサルタントにその意思を伝えます。
その後、担当コンサルタントがあなたを企業に推薦してくれます。
また、その際に合わせて提出する履歴書・職務経歴書の添削も行ってくれます。
企業への推薦の際は、書面だけでは伝わりづらい箇所を直接企業に伝えるなど、あなたの強み、魅力を正確に理解してもらうためのサポートもしてくれます。
⑤企業面接のサポート
書類選考を通過した後は、いよいよ企業との面接です。
担当コンサルタントからは面接対策のアドバイスや面接トレーニング（模擬面接）を受けられます。
また、希望がある場合は担当コンサルタントの面接同行も受け付けています。
⑥内定（条件交渉・退職準備）～入社サポート
最終面接を通過した後も、サポートは継続して行われます。 具体的には、条件交渉や入社日のタイミングなど、あなたに代わって企業に交渉してくれます。
また、現在の勤務先を円満に退社するためのアドバイスも行っています。
リージョナルキャリア長野の登録・利用に関するよくある質問（FAQ）
Q1）今すぐ転職する予定はないのですが、利用可能ですか？
リージョナルキャリア長野のサービスは、転職するかを検討中の人も利用可能です。
担当となるコンサルタントは、利用者の心境や状況を最優先で、アドバイスを行います。
アドバイスを受けたうえで、転職するか、現職に留まるかを決断する人も多いです。迷われている人こそ、お気軽に相談されるとよいでしょう。
Q2）平日以外の、土日の相談は可能ですか？
リージョナルキャリア長野では、土日の面談も受け付けています。
また、面談は電話やオンライン（ZoomやGoogleMeetなど）を選べます。
Q3） 登録する前に準備することはありますか？
「まずは相談から」でサービスを利用される予定の人は、登録前に準備することは特段ありません（担当スタッフの方からは、「手ぶらで相談に来てください」とのことでした）。
基本、リージョナルキャリア長野のお申し込みフォームに必須情報を入力するのみでサービスを開始できます。
また、申し込み時に送付する履歴書・職務経歴書はリージョナルキャリア長野の確認用のものですので、しっかり作成した最終版である必要はありません。
Q4）リージョナルキャリア長野の退会方法を教えてください
リージョナルキャリア長野を退会する場合は、担当者への電話またはメールで依頼します。
メールでの連絡の際は、以下のような文面で依頼するとよいでしょう。
件名 退会についてのご依頼
リージョナルキャリア長野
ご担当 〇〇〇〇様
いつもお世話になっております。
転職支援サービスを受けておりました〔氏名〕です。
誠に勝手ではございますが、転職先が無事に決まりましたので、退会したく連絡をさせて頂きました。
利用中は細やかなサポートをして頂き、本当にありがとうございました。
つきましては、退会手続きを進めて頂けますでしょうか。
また、サービス利用時に提出しました書類は破棄していただきますようお願いいたします。
〔氏名〕
電話：090-XXXX-XXXX
e-mail: min-ten@XXXX.com
【まとめ】リージョナルキャリア長野の評判・活用法 まとめ
ここまでのリージョナルキャリア長野の特徴・評判をまとめましょう。
リージョナルキャリア長野の特徴
- 長野へのUターン・Iターン転職および地元転職に特化した転職エージェント
- 利用者の想いや不安に寄り添ったサポートを提供
- 提案する企業のマッチング精度が高い
- 非常に高品質な「面接トレーニング」が受けられる
リージョナルキャリア長野の評判・口コミで多く見られる意見
- 担当者の知識・人柄に触れて「この人なら信頼できる」と思えた
- 急かさず、こちらのペースの転職活動に合わせてくれた
- これまでの経歴と志向を理解したうえで、適切な求人提案をしてもらえた
転職の際は、「信頼できる相談先」を得ることがとても大切です。
とくにUターン・Iターンの移住を伴う転職では、あなたの状況や心境を理解したうえでアドバイスをしてくれるパートナーの存在が重要となるでしょう。
また、転職の成否は「内定が出るかどうか」ではなく、「入社後に満足のいく働き方ができるか」で決まります。
長野県への転職を構内のないものにしていくうえでも、ぜひリージョナルキャリア長野の利用を検討しておくことをおすすめします。
「人生のキャリアを、一緒に相談して考えていくパートナー」として、心強い転職支援を提供してくれるはずです。
編集後記
今回の紹介において、太田穂積さまはじめリージョナルキャリア長野のコンサルタントの皆さまからサービスの特徴とUターン転職の進め方・ポイントについて多くの情報・アドバイスをいただきました。
この場を借りて御礼申し上げます。