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ライフシフトラボ転職コースの効果と評判は?「転職成功率90%」の特徴と活用のコツを紹介

[最終更新日]2024/09/21

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【ライフシフトラボ転職コース】40代・50代の転職支援を行う「マンツーマン型」キャリアスクール ●ライフシフトラボ転職コースの評判で多い意見は? ・寄り添ってサポートしてくれた ・思わぬキャリアの選択肢を提供してもらえた ・キャリアコーチの見事な手腕 ●ライフシフトラボ転職コースがおすすめの人は? ・40代・50代の転職活動に難しさを感じている人 ・地方で転職活動を予定しており、相談する転職エージェントが地域にない人

ライフシフトラボ転職コースは、40代・50代の転職をマンツーマンでサポートするキャリアスクールです。

諦めかけたその転職を叶える、4ヵ月スピード転職塾」のキャッチフレーズが気になって、入会を検討している人は多いのではないでしょうか。

目次

ライフシフトラボ 転職コースの特徴

サービス概要 40代・50代の転職支援を行う「マンツーマン型」キャリアスクール
《主なサービス内容》
  • 最大12回(各1h)のマンツーマン面談(オンライン)
  • 無制限のチャット相談
  • 無制限の応募代行
  • 学び放題のEラーニング
対応エリア 全国
利用者層 30代後半~50代のミドル・シニア層男女
求人数 非公開
料金 598,000円(税込 ※ ショッピングローンの利用で6~60回払に対応)
運営会社 株式会社ライフシフトラボ

ライフシフトラボ転職コースは、40代・50代の転職活動をマンツーマンで支援するキャリアスクールです。
2024年現在、国内には多くのキャリアスクールがありますが、ライフシフトラボ転職コースには次の4つの特徴があります。

  • 40代・50代の転職活動者を専門的に支援
  • 転職成功率90%(※転職活動を途中終了した場合を除く)
  • 業界・職種に精通した「満足度97%」の厳選トレーナーが伴走
  • 求人の応募代行サービスを利用できる

特に目を引くのは、「転職成功率90%」の高い数値でしょう。
サービスを利用した人たちのなかには、100万円以上の年収アップを果たした人や、派遣から正社員へのキャリアップを実現した人も多く見られます。

ライフシフトラボ代表 都築さんからのコメント
ライフシフトラボ代表 都築さんからのコメント

ライフシフトラボで大切にしているのは、40代・50代の方々の「ミドルスパート」に伴走することです。

人生100年時代を迎え、今後は80代まで働く人が増えていくと予想されます。
20歳で社会に出た場合、キャリアの折り返し地点は50歳。そんな大事な後半戦を「消化試合」として過ごしてしまうのは非常にもったいないことです。

ライフシフトラボは、「人生後半も活躍し続けたい」「生涯現役で楽しく働きたい」「自分の可能性をもっと広げたい」といったミドル・シニアの方々に向けて、現職より充実感や満足感を得られる新たな職場への転職、そして志を持って楽しく働き続けられるよう、キャリアの自律をサポートいたします。

ライフシフトラボの有料サービスを受けるメリットとは?

「転職エージェントなら無料でサポートを受けられるのに、ライフシフトラボで料金を払ってまでサービスを受けるメリットは何があるんだろう?」と考えた人もいるでしょう。

無料の転職エージェントではなく有料のライフシフトラボ転職コースのサービスを受けるメリットを一言でいうと、「100%求職者側に立った、転職サービスを受けられる」ことです。

転職エージェントとライフシフトラボ転職コースのサービス比較

項目 転職エージェント ライフシフトラボ転職コース
利用料金 無料 598,000円(税込)
サービス提供先 企業と求職者
※企業寄りのサービスが多い
求職者
キャリアアドバイザーの質 当たりはずれがある 高品質なアドバイザー(選考通過率3%のトレーナーのみ)
ミドル世代へのサポート優先度 若年層を優先しがち ミドル世代を最優先
転職決定率 非公開 90%(※2024年8月時点)

上の比較表の2段目で示すとおり、転職エージェントのサービス提供先は「企業と求職者」です。

転職エージェントは求職者の内定決定に応じて企業から報酬が支払われるため、なかには企業の意向を重視して求職者の希望をしっかり汲み取らないエージェントもあります。
企業から需要の高い20代~30代を優先的に対応して、40代~50代へのサポートを行わないエージェントがあるのも、同様の理由からです。

一方のライフシフトラボ転職コースでは、サービス提供先はあくまで求職者であり、サービス料金をいただく対価として、「求職者が本当に望んでいる転職・キャリアの実現」を提供するのです。

キャリアスクールの受講料約60万円に対して割高に感じてしまう人もいるでしょうが、今回の転職でキャリアアップや年収アップも視野に入れている場合、長い目で見たときに「リターンの方が断然大きかった」となるケースは少なくないはずです。

ライフシフトラボ転職コースがおすすめの人

ライフシフトラボ転職コースがおすすめの人|●40代・50代の転職活動に「難しさ」を感じている人 ●40代以降で派遣社員から正社員にキャリアアップしたい人 ●地方で転職活動を予定しており、「相談する転職エージェントが地域にない」という人

40代・50代の転職活動に「難しさ」を感じている人

ライフシフトラボでは、40代・50代の転職に特化したサポートを提供し、この年代が直面する課題をマンツーマンで解決するための伴走支援を行っています。

強みの整理から履歴書・職務経歴書の作成、面接対策まで、包括的にサポートし、実際にサービスを利用した人たちからは「これまでの転職活動で結果が出なかったが、ライフシフトラボで希望通りの転職ができた」といった声が多く見られます。

40代以降で派遣社員から正社員にキャリアアップしたい人

40代以上で派遣社員として働きながら、正社員へのキャリアアップを目指す人にも、ライフシフトラボのサポートは効果的です。

派遣社員から正社員へ移行するためには、転職市場で求められるスキルや強みのアピールが重要になるのですが、ライフシフトラボではこれらの対策が非常に充実しているからです。

ライフシフトラボ代表 都築さんからのコメント

40代以降の派遣社員でのみ働いてきた方で、ライフシフトラボの転職コースを通じて正社員転職に成功した方は多数いらっしゃいます。

これまでのご経歴から強みとなるスキル・経験を見出し、それらが活かせる職場とキャリアの道筋をご提案します。「今から正社員は無理だろう」と諦めてしまわずに、ぜひ一度説明会にお越しください。

地方で転職活動を予定しており、「相談する転職エージェントが地域にない」という人

地方で転職活動を進める際、地域に転職エージェントの拠点が少ないことで、相談できる相手が非常に限られてしまうケースが多く見られます。
また、そもそも求人を多く見つけられないことに、ストレスを感じる40代・50代の人もいるでしょう。

一方、ライフシフトラボはオンラインで全国対応の転職支援を提供しており、また多くの求人メディアから地方の求人を常に確認しています。
地域特有の求人市場の情報も提供し、マンツーマンサポートを通じて効果的なキャリア戦略を練り上げる支援を行います。

ライフシフトラボ代表 都築さんからのコメント

これまで、地方の40代・50代の求職者の方々のご支援を多く行ってきました。
「求人が少ない」「転職エージェントの拠点がない」といった理由から難易度が高いとされる地方転職ですが、ライフシフトラボ転職コースでは多くの転職成功者を創出しています。

当社が地方転職に強い理由は、人材業界でのネットワークを通じ、様々な転職サービスの最新情報を直接取得して、求職者にとって最適な求人応募やルートを提案できるからです。

現在の地域で希望に合った求人が見つからない方や、相談できるエージェントがいない方は、ぜひライフシフトラボにご相談ください。

ライフシフトラボ転職コースの評判・口コミ

ライフシフトラボ転職コースの評判・口コミ「寄り添ってサポートしてくれた」「思わぬキャリアの選択肢を提供してもらえた」「キャリアコーチの見事な手腕」「希望する転職を実現できた」「100万円以上の年収アップ」

ここからは、実際にライフシフトラボ転職コースを利用した人の評判・口コミについて見ていきましょう。

ライフシフトラボの評判・口コミ

※サービスを利用した方々の感想・体験談の一部を抜粋しています。

寄り添ってサポートしてくれた

転職活動って孤独になりがちなんですが、予想以上に寄り添ってサポートしてくださり、嬉しいことや辛いことも共有してくださったのが一番力になりました。
また、転職の際の小さな疑問も都度アドバイスしてくださり、助かりました。
(福井県 49歳 女性|ホテル業 フロント|リゾート施設支配人候補ポジションで転職成功)

引用元:ライフシフトラボ担当者からのヒアリング

4ヵ月で上場企業に内定

二次面接やオファー面談は人生初経験であり、トレーナーさんのアドバイスが無ければ面接で大失敗するところでした。申し込み後4ヵ月で上場企業へ年収アップで内定が決まり、正直結果に大変びっくりしています。本当にありがとうございました。
(東京都 52歳 女性|IT関連業 マネージャー|IT関連業リーダーポジションにて転職成功)

引用元:ライフシフトラボ担当者からのヒアリング

転職で年収100万円アップ

面談を通じて自分の強みや価値観を明確化することができ、主体性を持った転職の決断をすることができました。年収100万円アップを実現し、満足しています。
(北海道 42歳 男性|メーカー 主任|財務課長・CFO候補ポジションにて転職成功)

引用元:ライフシフトラボ担当者からのヒアリング

キャリアに新たな視点を持てた

トレーナーさんと話すことで新たな視点で物事を視ることが出来て、全く思いもつかなかったテーマが出てきた時はプロと対面でじっくり話すことの貴重さを実感しました。今の状況を変えるはじめの一歩としてライフシフトラボはお勧めです。
(神奈川県 43歳 男性|サービス業 オペレーター|転職せず介護訓練校に入学を決意)

引用元:ライフシフトラボ担当者からのヒアリング

常に肯定してくれた

コーチングを受けることで、希望の時期より早く決めることが出来ました。履歴書作成などの技術的なアドバイスだけでなく、精神的サポートが特に大きかったです。
常に肯定していただき、自信を持つことが出来たので、採用まで気持ちを安定的に保つことが出来ました。貴重な3カ月間に本当に感謝しています。
(神奈川県 57歳 女性|サービス業 取締役|IT関連業営業職にて転職成功)

引用元:ライフシフトラボ担当者からのヒアリング

1.5ヵ月で転職成功

効果的な自己PRや職務経歴書の書き方は、1人で転職活動していてはほぼ気付かない視点からのレクチャーだったので、とても勉強になりました。
おかげ様で2月半ばからスタートして目標だった4月入社を実現させることが出来ました!
(東京都 48歳 男性|柔道整復師 レセプト業務|病院の受付業務マネージャー候補ポジションで転職成功)

引用元:ライフシフトラボ担当者からのヒアリング

一歩引いた視点での冷静なアドバイス

不安な時の焦りで道から逸れそうになった時の一歩引いた視点での冷静なアドバイス、ご相談に乗っていただけたのが大きかったです。おかげで希望の職種で内定をいただき、満足いく形で転職活動を締めくくれました。
(山口県 45歳 男性|サービス業 店舗責任者|サービス業の総務人事職ポジションで転職成功)

引用元:ライフシフトラボ担当者からのヒアリング

52歳で年収UP転職成功

転職は年齢的な部分を含めかなり厳しいと予想していましたが、トレーナーさんはじめ皆様のご協力もあり、期待値以上の内定をいただく事が出来て本当に感謝しております。
(東京都 52歳 男性|サービス業 ホールスタッフホテルのフロント係で転職成功、年収UPも実現)

引用元:ライフシフトラボ担当者からのヒアリング

56歳で憧れの会社に転職成功

本当に3ヶ月で憧れていた会社への転職が決まりました!この展開は自分のことながら私が一番驚いています!
年収は希望した額より100万円も上の金額を提示していただき、働き方の希望がすべて叶いました。
(東京都 56歳 女性|エンジニア 派遣社員|IT関連業のエンジニアポジションで転職成功)

引用元:ライフシフトラボ担当者からのヒアリング

思わぬキャリアの選択肢を提供してもらえた

受講前は「私の経験を活かせるのはベンチャー企業かなぁ」となんとなく想像していたのですが、NPOの実務支援という別の選択肢を提案いただきました。
最初は意外に思いましたが、よく考えると「これからは社会に貢献できる仕事がしたい」という私の人生観とも完全にマッチしていて、すごくやりがいがあるな感じました。
(54歳 女性 金融機関 一般社員)

引用元:ライフシフトラボ担当者からのヒアリング

キャリアコーチの見事な手腕

「大企業での複業人材の受け入れは進んでおらず、複業の顧客は中小企業が基本であること」「大企業での経験を、前提が異なる中小企業にそのまま活かすのは難しく、チューニングが必要であること」をキャリアコーチに指摘いただき、たしかにそのとおりだと考えを改めました。
自分一人ではそこの認識を変えられず、きっといつまでたっても複業を始められなかったでしょう。
(48歳 男性 大手飲料メーカー 管理職)

引用元:ライフシフトラボ担当者からのヒアリング

ライフシフトラボの評判・口コミまとめ

ライフシフトラボの評判・口コミで、特に多くの人が評価しているのは以下の3点です。

手厚いサポート体制と親身な対応

ライフシフトラボ転職コースの多くの利用者が、転職活動中の精神的な支えになったとコメントしています。特に、親身になって相談に乗ってくれたり、小さな疑問にも丁寧に答えてくれたりする点が評価されています。

孤独になりがちな転職活動において、ライフシフトラボのサポートが大きな支えになったことがうかがえます。

具体的なアドバイスと効果的な指導

同サービスでは、履歴書や職務経歴書の作成、面接対策など、具体的なアドバイスが役立ったという感想も多く見られます。

トレーナーのアドバイスが、「自分一人では気づかない指摘だった」と感じている人が多いようです。サービスを利用していくなかで、「企業面接への準備をしていく際に、定期的なサポートを受けることで段々と自信を付けられた」といった声も確認できました。

キャリアプランの明確化と新たな選択肢の提示

ライフシフトラボ転職コースのサービス感想で特に多く見られるのが、キャリアコーチとの面談に対する高評価のコメントです。面談を通じて、自分の強みや価値観を再認識し、主体的に転職活動を進められたという意見が多く確認できます。

転職活動を成功するうえで重要な要素のひとつに「キャリアプランの明確化」がありますが、同サービスでは利用者が自身のキャリアプランをはっきりとイメージし、納得のいく選択ができていることがうかがわれます。

さて、これらライフシフトラボの高評価の意見は、どのようなサービス体制によって実現されているのでしょうか。
次章の「ライフシフトラボに登録するメリット」で、詳しく紐解いていきましょう。

ライフシフトラボ転職コースに登録するメリット ●自分にとってのベストなキャリアを知れる ●大量の応募書類作成の手間をゼロにできる ●徹底的な面接対策で苦手だった面接も得意になる

メリット① 自分にとっての「ベストなキャリア」を知れる

ライフシフトラボ転職コースでは、「WILL – CAN – MUSTを満たす転職」を支援します。

WILL - CAN - MUSTを満たす転職|・WILL:やりたいこと・好きなこと(キャリアビジョン) ・CAN:できること・得意なこと(専門性・経験) ・MUST:求められること・ニーズがあること(貢献できること) ●転職成功のポイント:・自分の強み(専門性)が活かせる ・具体的に貢献できることがある ・自分のやりたいことに合致している ●思考の流れ:・自分は何がしたいのか、どうありたいのか ・企業側にどんな強みや価値を提供できるのか ・その強みや価値を求めている業界職種はどこか

上の図にあるとおり、転職後に長期的に活躍するためには、WILL(やりたいこと・好きなこと)、CAN(できること・得意なこと)、MUST(求められること)が重なる領域を見つけることが非常に重要です。

ここで起きがちな失敗は、求職者が自身のWILL(やりたいこと・好きなこと)を妥協して、「とにかく採用してくれる企業」に入社してしまうことです。
この場合、短期的には転職成功となっても、その後のキャリアで「もっと別の道を進めばよかった」と後悔することにもなりかねません。

ライフシフトラボでは、自分の強みや価値観を明確にし、WILLを最大限に活かせるキャリアの方向性を見つけるサポートを行います。

自己分析に基づき、自分が何を得意とし、どのような業界や職種で活躍できるのかを専門家とともに整理することで、独自の「ベストなキャリア」を発見できます。

メリット② 大量の応募書類作成の「手間をゼロ」にできる

転職活動で最も負担となりやすいのは、応募企業一社一社に用意する応募書類の作成です。
40代・50代の転職では、書類審査の際に年齢を理由に不通過となることもあり、若年層と比べてより多くの書類作成を求められることがあります。

ライフシフトラボでは、応募代行サービスを提供しており、書類選考を通過するための最適な職務経歴書や履歴書の作成をサポートするだけでなく、代わりの応募手続きまですべて行ってくれます。

●通常の転職活動:応募→書類選考通過→一次面接通過→二次面接通過→内定→入社(あなたひとり) ●ライフシフトラボ:代行・二人三脚(選考に進みたくない企業は辞退できるのでリスクゼロ) ●転職活動にかける平均時間:通常:週6時間 ライフシフトラボなら:週2時間

専門チームがベースとなる職務経歴書を作成し、応募先企業にあわせてカスタマイズ。さらに、書類送付から次回面接選考の予定まで対応してくれます。

ライフシフトラボ代表 都築さんからのコメント

書類応募代行サービスは、求職者の皆さまの時間だけでなく、精神的なゆとりの確保にも役立ちます。

40代以降の転職活動における書類選考通過率は、平均9%ほどです。
1社の書類通過を得るのに9社の不採用通知を受けることになりますので、この過程で多くの方が精神的に疲弊し、転職活動を途中で諦めてしまう方も少なくないのです。

当サービスでは、はじめに求職者様が興味・関心のある企業をリストアップし、専門チームが応募代行します。その後は書類通過した際にのみ報告しますので、不必要なストレスを感じることなく、面接選考に集中して進めていただけます。

メリット③ 徹底的な面接対策で「苦手だった面接も得意」になる

ライフシフトラボは面接対策に特に力を入れています。

想定質問を網羅しての徹底的な面接対策「面接質問100本ノック」やSTARモデル(状況[Situation]、課題[Task]、行動[Action]、結果[Result])を活用した「自己PR・面接シミュレーション」などを行います。

●面接質問100本ノック:・仕事の1番の成果 ・活かせるスキルや経験 ・あなたの強みや短所 ・3〜5年後のキャリアビジョン and more... ●STARモデルを活用した自己PR・面接シミュレーション ・Situation: 環境や背景 ・Task: 課題や任務 ・Action: 行動 ・Result: その結果

何度も模擬面接を繰り返し、志望企業に合わせた細やかなアドバイスを受けることで、自信を持って面接に臨むことができるようになります。

ライフシフトラボの利用者が「面接通過」となるケースは非常に多く、その割合の高さは「転職成功率90%」の数値が物語っています。

ライフシフトラボ転職コースのデメリット・注意点 ●サービス利用の際に、料金が発生する ●「非公開求人」の取り扱いはない

続いては、ライフシフトラボ転職コースを利用する際のデメリットについても見ていきましょう。
注意する点は、以下の2つです。

デメリット① サービス利用の際に、料金が発生する

ライフシフトラボの転職コースは、利用料金が598,000円(税込)と他のサービスに比べて高めに設定されています。多くの転職エージェントが無料でサポートを提供する中、有料サービスは利用者にとって負担に感じられることもあるでしょう。

しかし、ライフシフトラボは「転職成功率90%」という実績を誇り、その背景には手厚いサポート体制があります。これにより、初期費用はかかるものの、中長期的なリターンが期待できるでしょう。

デメリット② 「非公開求人」の取り扱いはない

ライフシフトラボ転職コースでは非常に多くの求人にアクセス可能ですが、転職エージェントが扱う「非公開求人」の取り扱いはありません。

非公開求人とは?
=企業が社名を明かさず人材を募集すること ▼企業が非公開求人をする理由 企業側で、急な採用が必要となり、求人を公開して募集する時間がない 企業の人事採用側の事務コストの節約 機密性の高いプロジェクトや事業戦略に関わる人材採用 非公開求人には好条件案件が多い傾向があります。

このため、ハイクラス層向けの非公開求人も参照しながら転職活動を進める予定の方は、ビズリーチdodaXどの転職サイトも併用しておくとよいでしょう。

ここまでの内容で、ライフシフトラボのサービスについての理解は深められたのではないでしょうか。

「ライフシフトラボを、利用してみようかな」と思ったら、更にサービスを有効活用するための以下3つのポイントをご確認ください。

1日30分でも、転職活動にかける時間を確保しよう

Point1:1日30分でも、転職活動にかける時間を確保しよう|「準備、行動、振り返り」を継続的に進めることで、転職成功の確度は高まっていく。

転職活動は、継続的な努力が成果に結びつきます。ライフシフトラボを最大限に活用するためには、1日30分でも時間を確保し、活動に取り組むことが大切です。

履歴書や職務経歴書の見直し、求人情報の確認、面接練習など、短時間でもできる作業はたくさんあります。時間が取れない日でも、こまめにチャット相談を利用して、悩みを解消することも重要です。

小さな積み重ねが、大きな成果に繋がるので、忙しい日常の中でも少しずつ時間を作りましょう。下の図にあるとおり、「準備、行動、振り返り」を継続的に進めることで、転職成功の確度は高まっていきます。

「準備、行動、振り返り」サイクルのイメージ

トレーナーとは「本音」で向き合う

Point2:トレーナーとは「本音」で向き合う|本音を隠すと、必要なサポートが十分に受けられなくなることがある。「オープンな姿勢」で向き合うことが大切。

ライフシフトラボの強みは、マンツーマンで提供される個別サポートです。最大限の効果を得るためには、トレーナーとのコミュニケーションが重要です。

相談の際には、表面的な問題だけでなく、転職に関する不安やキャリアに対する本音を正直に伝えましょう。トレーナーはプロとして、あなたのキャリアの強みや課題を見極め、最適なアドバイスを提供します。

本音を隠してしまうことで、必要なサポートが十分に受けられなくなる可能性があるため、オープンな姿勢で向き合うことが大切です。

企業との面接機会ができたら、「まずは話を聞いてみる」姿勢を持つ

Point3:面接を経て、「この企業、いいな」と感じるケースは多い|求人の良し悪しは、面接で話を実際に聞いてみてから判断するのがベスト。

転職活動では、企業との面接機会が得られた際に、最初から断定的な姿勢を持つのではなく、まずは話を聞くという柔軟な心構えが大切です。

ライフシフトラボでは、あなたに適した求人を提案しますが、その求人が本当に自分に適しているかどうかは、「面接で企業の話を実際に聞いてみてから」判断するのがベストです。
最初はあまり魅力を感じなかった求人でも、面接で新たなキャリアの可能性を見出すことも少なくありません。

企業との面接は、あなた自身にとっても相手を知る貴重なチャンスです。「まずは話してみよう」という姿勢でじっくり聞いていただければ、新しい発見や気づきが得られやすくなります。

ライフシフトラボのサービス利用の流れ

ライフシフトラボ(転職コース)のサービス利用の流れは、以下のとおりです。

①キックオフ(1週目)

転職活動の目的や方向性を整理するためのキックオフワークを行います。
受講者が転職を目指す理由や具体的な目標を確認し、今後の転職活動の計画や方針を決定します。

この期間で、個々の状況に応じた最適なサポートを提供するための基礎を固めます。

②自己分析(時期目安:2~4週目)

このフェーズでは、受講者の職務経験を振り返り、採用企業から見た「強み」を明確にします。
さらに、人生のターニングポイントや価値観の整理を行い、キャリア選択に役立つ要素を抽出します。

その後、これらの強みや価値観を職務経歴書に反映し、自己PRなどに適切に表現できるよう言語化します。

③応募準備(時期目安:5~6週目)

採用企業目線で作成した応募書類を完成させ、書類選考通過率を最大化します。転職エージェントや求人サイトなど、様々な応募経路の中から最適な方法を選定します。

ライフシフトラボでは応募代行も提供され、スムーズな応募活動をサポートします。

④面接対策・方向性の見直し(時期目安:7~11週目)

この段階では、面接対策を徹底的に行います。想定質問への対応や自己PR、転職理由などを準備し、模擬面接を通じて実践的なスキルを磨きます。
また、応募案件の方向性を見直し、最適な転職手段を再度調整します。個別企業向けの模擬面接や最終面接対策も行い、万全の状態で面接に臨む準備を整えます。

⑤転職決定・今後のアクションプラン設定(時期目安:~12週目)

最終的な転職先の選定と退職交渉に関するサポートが行われます。転職先の選択に際しては、冷静な判断を促し、入社後の活躍を見据えたアクションプランも設定されます。
後悔のない転職を実現し、入社後の成功に向けた準備を整えます。

イメージ図:Q&A

Q1) ライフシフトラボの受講に年齢制限はありますか?

ライフシフトラボには厳密な年齢制限はありません。
プログラムの内容は主に40〜50代向けに設計されていますが、30代でもコーチングの利用は可能です。

Q2) 受講中、毎週どのくらいの時間が必要ですか?

ライフシフトラボは、120日間の短期集中型キャリアコーチングプログラムを提供しています。
受講期間中の具体的な所要時間は記載されていませんが、週に約2時間以上を目安に確保することをおすすめします。

この時間を使って、マンツーマンの面談や学習、転職活動を進めることで、効率的に成果を上げることができます。

Q3) 返金保証制度はありますか?

ライフシフトラボには返金保証制度があります。
受講開始日から8日以内であれば、全額返金保証を利用することができます。

ここまでのライフシフトラボ転職コースの特徴、メリット・デメリット、評判をまとめましょう。

ライフシフトラボの特徴・メリット

  • 40代・50代の転職活動者を専門的に支援
  • 転職成功率90%(※転職活動を途中終了した場合を除く)
  • 業界・職種に精通した「満足度97%」の厳選トレーナーが伴走
  • 求人の応募代行サービスを利用できる

ライフシフトラボがおすすめの人

  • 40代・50代の転職活動に「難しさ」を感じている人
  • 40代以降で派遣社員から正社員にキャリアアップしたい人
  • 地方で転職活動を予定しており、「相談する転職エージェントが地域にない」という人

ライフシフトラボは、40代・50代のミドル・シニア層に特化した転職サポートを提供し、転職成功率90%という高い実績を誇ります。

マンツーマンでの個別支援や応募代行サービス、充実した面接対策が同サービスの強みです。特に、キャリアアップや地方での転職活動に難しさを感じている方にとって強力な味方となるでしょう。

行動しなければ、結果は得られません。「今の状況を変えたい」と思っていながらも、一人で行動を続けることに難しさを感じている方には、ライフシフトラボのサービスが「人生を変える一歩」になるかもしれません。

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この記事を書いた人

株式会社スタジオテイル:みんなの転職「体験談」。運営チーム

人材領域に10年以上関わるスタッフを中心に、現職キャリアアドバイザー、ヘッドハンター、企業人事、各職種のテクニカルライターからのアドバイス、そして1,000名以上の転職者の方々の体験談・コメントをもとにサイトの更新・運営を行っています。
「ひとりひとりが、自分の望む働き方、キャリアを見つけられること」をコンセプトに、転職・キャリアに関わる有益な情報をお届けします。

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