アポプラスキャリアの評判・口コミは？医療事務・調剤事務の正社員転職におすすめ

サービス概要

アポプラスキャリアでは、主に以下の職種領域で転職の支援をおこなっています。

それぞれの職種領域について、業界専門のコンサルタントが担当につき、求人の紹介から面接対策、年収交渉までサポートしてくれます。

なお、本記事ではこれ以降、医療事務・調剤事務で正社員転職を目指す方々に向けてサービスの紹介をおこないます。
薬剤師や保健師・看護師、登録販売者の方はそれぞれ専用の以下サイトにお進みください。

医療事務・調剤事務への転職におけるアポプラスキャリアの強みとおすすめの人

アポプラスキャリアは、全国に921店舗（2024年7月現在）を展開するクオール薬局のグループ会社です。
業界に独自のネットワークを構築しており、とくに都市部の求人が豊富です。

また、求人を紹介するだけでなく、業界専門のコンサルタントからキャリアコンサルティングや書類選考や面接対策のアドバイスを受けられます。

アポプラスキャリアがおすすめの人#1　未経験から医療事務・調剤事務を目指す人

アポプラスキャリアを利用する人の多くは、医療事務・調剤事務の実務未経験者です。
「未経験者OK」の求人を豊富に抱えており、また担当コンサルタントも未経験の方の正社員転職への支援を得意としています。

アポプラスキャリアがおすすめの人#2　一人で面接対策をすることに不安がある人

面接に苦手意識のある人も、アポプラスキャリアはおすすめです。
一人ひとりの志向や希望条件に合わせて、また応募先企業が重視する評価ポイントを加味しての面接準備の指導を受けられます。
また、企業側が許容する場合は担当コンサルタントが面接に同行してくれます。

アポプラスキャリアがおすすめの人#3　正社員へのキャリアアップを目指している人

これまで医療事務・調剤事務をパート・派遣社員として勤務していて、今回の転職で正社員へのキャリアアップを目指している人も、アポプラスキャリアの利用は有効な選択肢のひとつです。

アポプラスキャリアが取り扱う求人の約80％は正社員の雇用形態のものです。
実際、パートや派遣社員の人がアポプラスキャリアの支援を受けて、正社員への転職に成功したケースは多くあります。

続いては、アポプラスキャリアを実際に利用した人たちのネット上の評判・口コミについて見ていきましょう。

アポプラスキャリアの評判・口コミまとめ

アポプラスキャリアを利用した人の評判・口コミで多く見られる意見・感想は、以下のものです。

コンサルタントの丁寧な対応・サポートを評価する声が多い

アポプラスキャリアを利用した人たちの評判・口コミでは、「コンサルタントのサポートの丁寧さ」を評価する声が多く見られました。
とくに、「希望条件についてのヒアリングと求人紹介」について評価する意見がみられます。今回の転職の進め方や今後のキャリアプランについて相談したい人は、サービスメリットを感じやすいでしょう。

医療事務・調剤事務の求人が多い

アポプラスキャリアに対して、「都市部の医療事務・調剤事務の求人が豊富」であることを評価する声も見られました。
同サービスでは、公式サイト上で確認できる公開求人のほか、登録後に案内可能な非公開求人を常時2,400件以上保有しているといいます（※2024年7月 公式サイトより）。

他の転職サイトに登録したものの思うように求人を見つけられなかった人は、アポプラスキャリアでも探してみるとよいでしょう。

完全受け身のスタンスでは、十分なサポートを受けられない可能性も

アポプラスキャリアを利用した人の体験コメントからは、「受け身で待っていると、案件は回ってこない。」という声も見られました。
対面サポートを重視している一方で、求職者が受け身のスタンスでいた際は積極的な支援がおこなわれないケースもあるようです。

アポプラスキャリアに限らず、転職エージェントは求職者の能動的なアクションがあってこそサービスメリットが発揮されます。
登録後は連絡を待つだけではなく、こちらからもコミュニケーションを取りに行きましょう。

圧倒的な未経験からの転職成功実績

アポプラスキャリア（医療事務・調剤事務）利用者における未経験者・経験者の割合は、以下のとおりです。

登録する人のおおよそ4人のうち3人が、前職は医療事務・調剤事務とは別の仕事に従事していた未経験者の人たちです。
アポプラスキャリアでは、サービス開始以降これら未経験者の人たちの正社員転職成功を実現した実績があります。

同社のコンサルタントは、未経験の人向けのキャリアコンサルと求人紹介を強みとしています。
「医療事務・調剤事務の具体的な働き方やキャリアパスについて知りたい」という人は、相談してみるとよいでしょう。

独自の研修コンテンツを利用できる

アポプラスキャリアでは、実務未経験の人向けに無料の教育コンテンツやセミナーを開催しています。
終業後のフォローもおこなっているため、安心してチャレンジができるでしょう。

アポプラスキャリアの研修コンテンツのご紹介

面接対策が手厚い

アポプラスキャリアでは、業界を熟知した専門コンサルタントが、書類作成や面接対策、年収交渉まで丁寧にサポートします。

元調剤薬局事務のスタッフもいるので、業務内容や実際の働き方などについてのリアルな疑問にも答えてくれます。

続いては、アポプラスキャリアを利用する際のデメリットについても見ていきましょう。
注意する点は、以下の2つです。

医療系以外の職種の求人はない

アポプラスキャリアは医療事務・調剤事務はじめ医療従事者向けの転職エージェントです。
医療系においては豊富な求人を誇りますが、それ以外の職種の求人は取り扱っていません。

事務職や他業種の販売職などの、医療系以外の職種求人も合わせて検討する予定の人は、dodaやリクルートエージェントなどの国内で幅広い職種の求人を取り扱う総合型転職エージェントも併用しておくとよいでしょう。

国内の代表的な総合型転職エージェント

サービス名	マイナビエージェント	doda	リクルートエージェント	パソナキャリア	type転職エージェント
メリット	幅広い求人紹介 書類添削・面接対策が手厚い	豊富な求人・全職種カバー 企業からのスカウトが多い	求人数・支援実績 国内No1 支援ツール・セミナーが充実	利用者の年収アップ率67.1% 全国都道府県に拠点がある	丁寧なサポート・面接通過率が高い 若手向けのIT/Web求人が豊富
デメリット	職種によっては求人数は少なめ	提案の電話・メールが多い	活動ペースを急かすことも	職種によっては求人数は少なめ	IT/Web業界以外の求人は少なめ
公開求人数	約6.5万件	約26万件	約45万件	約4.0万件	約1.0万件
得意業界/職種	◎全業界	◎全業界	◎全業界	◎全業界	営業、IT、システムエンジニア、プログラマ、コンサルタント
対象年代	◎全年代	◎全年代	◎全年代	◎全年代	20代後半～30代前半（エンジニアのみ39歳までOK）
対象地域	◎全都道府県	◎全都道府県	◎全都道府県	◎全都道府県	東京・神奈川・埼玉・千葉
おすすめの人	書類添削・面接対策をしっかり行いたい人	積極的な求人提案を受けたい人	スピーディに転職活動を進めたい人	丁寧な対面サポートを受けたい人	東京首都圏でIT・Web系の仕事を探している人
詳細を見る	無料登録	無料登録	無料登録	無料登録	無料登録

表内の求人数は2024年9月時点のものです。

地方の求人は少ない

アポプラスキャリアの拠点は東京本社、札幌、仙台、埼玉、日本橋、横浜 、静岡、名古屋、大阪、広島、福岡にあり、これら地域では比較的豊富な求人にアプローチできます。

一方、上記以外の地域では紹介される求人が少ないケースが多いようです。

そのため、地方での転職活動を予定している人は、アポプラスキャリアとあわせて各地域での転職支援を専門におこなう「地域特化型」の転職エージェントもチェックしておくとよいでしょう。

ここまでの内容で、アポプラスキャリアのサービスについての理解は深められたのではないでしょうか。

「アポプラスキャリアを、利用してみようかな」と思ったら、更にサービスを有効活用するための以下3つのポイントをご確認ください。

事前に「キャリアの棚卸し」をしておく

アポプラスキャリアのコンサルタントに相談するにあたって、現状の何を変えたいか、どうなりたいかという「この先に実現したい働き方」をまとめておくと、適切なアドバイスが得られやすくなります。

実現したい働き方のイメージがつかない人は、先に「キャリアの棚卸し」をしておくとよいでしょう。
キャリアの棚卸しとは、「これまでの自分のキャリアで何をやってきたのかを全て洗い出すこと」です。

担当コンサルタントには「本音」で向き合おう

担当コンサルタントとのコミュニケーションは、とにかく自分の気持ちを本音で話すことが大切です。

担当コンサルタントはあなたの本当の想いを知ることで、はじめて具体的なアドバイスが行えるようになります。

とくに、「今回の転職を成功したい」気持ちと、「どう成功したいのか」という考えを、しっかり担当コンサルタントに共有することが大切です。

また、「紹介された求人が、自分の希望と合わないところがある」「面接を受けてみたけど、あまりピンとこなかった」というような、活動中に新たに生じた想いや懸念点も、都度伝えていくとよいでしょう。

それにより、担当コンサルタントもより精度の高いサポートを提供できるようになるはずです。

急ぎの転職の場合は、他の転職エージェントも併用する

今回が急ぎの転職になる場合は「アポプラスキャリア一択」にするよりも、併せて2社～3社の転職エージェントを利用することをおすすめします。

各エージェントが独自に保有している求人も少なくないため、選択肢をできるだけ広げておく意味でも、転職サービスの複数利用は有効です。

また、複数の転職エージェントを活用することで、自分に合う担当者の見極めもしやすくなるでしょう。

アポプラスキャリアのサービス登録から内定までの流れは、以下のとおりです。

①サービス申し込み

アポプラスキャリアの公式サイトから、「無料登録でお仕事紹介を受ける」ボタンをタップします。

サービス登録画面に遷移しますので、以下の情報を入力します。

登録後は、アポプラスキャリアのコンサルタントから初回面談の案内の電話がきます。

②面談（ヒアリング・キャリア相談）

アポプラスキャリアの担当コンサルタントとの面談は、オンライン、対面、電話いずれかでおこなわれます（利用者の希望で選べます）。

面談では転職への想いや希望条件についてのヒアリングがありますので、事前に以下の内容について整理しておくとスムーズでしょう。

また、すでに職務経歴書を作成している場合は、担当コンサルタントに共有します。

③求人紹介

後日、担当コンサルタントからおすすめの求人を紹介されます。

ここで、気になった求人・希望にマッチしなかった求人いずれにしても「その求人をどう評価したか」を担当コンサルタントにフィードバックするとよいでしょう。

求人紹介は一度で終わりではなく、あなたの希望条件に合わせて都度連絡があります。
担当コンサルタントとのコミュニケーションを密に取っていくことで、紹介される求人の精度は高まっていきます。

④書類作成・面接のサポート

応募する企業が決まったら、履歴書・職務経歴書を作成します。

また、担当コンサルタントは作成した書類をもとに、企業への推薦をおこないます。

書類選考を通過した後は、いよいよ企業との面接です。
アポプラスキャリアでは、面接対策の支援も積極的におこないます。

不安に思う点やアドバイスが必要な点があったら、どんどん相談していきましょう。

⑤内定（条件交渉・退職準備）～入社サポート

最終面接を通過した後も、サポートは継続して行われます。
具体的には、条件交渉や入社日のタイミングなど、あなたに代わって企業に交渉してくれます。

また、アポプラスキャリアでは就労後のサポート（相談受付）もおこなっています。
新しい職場で不安に感じることやもやもやすることがあったら、担当コンサルタントに相談するとよいでしょう。

Q1) 未経験からでもサービス利用は可能ですか？

アポプラスキャリアは未経験者の方々への支援も積極的におこなっています。

サービス利用者の7割以上は実務未経験の方ですので、経験のないことは気にせず、これからのキャリア形成に向けて優先して学ぶ知識やスキルについても相談するとよいでしょう。

Q2) 面談形式は電話・オンライン・対面のうちのどれですか

面談は、Zoom、電話、対面のいずれかを、求職者の希望や都合に合わせて選択できます。
また、普段の連絡は、メール、LINEを通しておこなわれます。

Q3) 面談をおこなえる時間帯を教えてください

アポプラスキャリアと面談をおこなえる時間帯は、平日09：00～18：00です。

それ以外の時間帯で面談を希望する際は、担当コンサルタントに相談してみましょう。

Q4) 他の転職エージェントも併用していた場合、正直に伝えた方がいいですか？

アポプラスキャリア以外に転職エージェントも併用している場合、担当コンサルタントにもそのことを伝えておいた方が良いでしょう。その理由は、以下の2点があります。

例えば一点目の「同じ求人をおすすめされた」場合、掛け持ちを隠したままだとその求人を見送る為に嘘の理由を作らなくてはならなくなります。
その作られた理由によって、担当コンサルタントは転職者の希望や意思を誤って解釈してしまうことも起こりやすくなるでしょう。

現在、ほとんどの転職者は転職エージェントを掛け持ちで利用しています。
アポプラスキャリアの担当者もその状況は重々把握していますので、それで信頼関係や支援の優先度に影響がでることはまずありません。
変に気を遣って隠すことなく掛け持ちしていることは率直に伝えておきましょう。

Q5) アポプラスキャリアの退会方法を教えてください

アポプラスキャリアを退会する場合は、担当者への電話またはメール、または問い合わせフォームから依頼します。

メールなど文章での連絡の際は、以下のような文面で依頼するとよいでしょう。

ここまでのアポプラスキャリアの特徴・評判をまとめましょう。

アポプラスキャリアの評判の特徴

アポプラスキャリアがおすすめの人

ここまでお伝えしたとおり、アポプラスキャリアは医療事務・調剤事務の正社員転職に向けて、未経験者・経験者ともに利用メリットの大きい転職エージェントです。

未経験の人は、同社が提供する研修コンテンツで必要な知識・スキルを養いながらの、転職活動ができるでしょう。実務経験のある人は、精度の高い面接対策を受けながら年収アップ・キャリアアップを目指せます。

また、「まずはいちど、キャリア相談をしたい」という人も受け付けています。
医療分野の専門コンサルタントの話を聞くことで、これまで意識していなかったキャリアや働き方の可能性に気付けることもあるでしょう。